岗位调动申请书简短版900字(6篇)

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导读: 关于岗位调动申请书简短版,精选4篇范文,字数为900字。我于2022年3月10日成为公司的试用员工,至今试用已满3个月,另外,自2022年3月3日以来,我就一直在公司实习,至今已有7个月的时间,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。作为一名应届毕业生,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变。

岗位调动申请书简短版900字(6篇)

关于岗位调动申请书简短版,精选4篇范文,字数为900字。我于xx年xx月xx日成为公司的试用员工,至今试用已满3个月,另外,自xx年xx月xx日以来,我就一直在公司实习,至今已有7个月的时间,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。作为一名应届毕业生,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变。

岗位调动申请书简短版(范文):1

我于xx年xx月xx日成为公司的试用员工,至今试用已满3个月,另外,自xx年xx月xx日以来,我就一直在公司实习,至今已有7个月的时间,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。

作为一名应届毕业生,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变。

自从xx月底进入公司以来,我一直在打印技术二部实习,虽然本部门的业务是我以前从未接触过的,也和我的专业知识相差较大;但是部门领导和同事的耐心指导,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了公司的整个作流程。

在本部门的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。当然,初场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

经过这几个月的学习,我现在已经能够进行简单的打印,整理部门内部各种资料,进行各种辅助性的研发工作。当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己业务能力。

这是我的第一份工作,这半年来我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。在此我提出转申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

此致

敬礼!

申请人:

xx年x月x日

我于xx年xx月进入公司,根据公司的需要,目前担任文员一职,负责办公室内勤治理工作。

本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步,平时利用下班时间通过培训学习,来提高自己的综合素质,目前正在电大就读专科,以期将来能学以致用,同公司共同发展、进步。两个多月来,我在王总、公司领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步,综合看来,我觉得自己还有以下的缺点和不足:一、思想上个人主义较强,随意性较大,显得不虚心与散漫,没做到谦虚谨慎,尊重服从;二、有时候办事不够干练,言行举止没注重约束自己;三、工作主动性发挥的还是不够,对工作的预见性和创造性不够,离领导的要求还有一定的距离;四、业务知识方面特别是相关法律法规掌握的还不够扎实等等。在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,虚心向其他领导、同事学习,我相信凭着自己高度的责任心和自信心,一定能够改正这些缺点,争取在各方面取得更大的进步。根据公司规章制度,试用人员在试用期满一个月合格后,即可被录用成为公司正式员工。因此,我特向公司申请:希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价,使我按期转为正式员工。

来到这里工作,我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高,也激励我在工作中不断前进与完善。我明白了企业的美好明天要靠大家的努力去创造,相信在全

 

岗位调动申请书简短版(范文):2

您好,首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的申请报告。我叫***,于*年*月毕业于******大学**学专业,xx年获学院******************工作岗位。

现因我怀着满腔热情申请调动到****工作,调动岗位来到***。在这里工作将近xx年时间了。

在这里我能够开心的工作,开心的学习,也收获了很多的东西,我很感谢公司领导对我的培养,也很感谢同事们对我的帮助。

但是本人因为个人原因,经过慎重考虑之后,特此提出申请;恳请领导批准,为盼。

我从毕业之后一直在***工作,因**原因,经常和同事说起工作来都很困难,不过我在领导和同事的帮助下,逐渐熟悉了岗位的内容,适应了岗位的要求。

经过近三个月的不断学习,不管是工作方面还是为人处事方面都有了一定的认识,个人的综合素质有了较大的进步,但在个人学习工作中还存在着很多不足。

1、在思想上个人主义较强,随意性较大,显得不虚心与散漫,没做到谦虚谨慎,尊重服从

2、在工作上个人主义较强,很少考虑自己的行为带来的后果,以至于影响个人价值。从这件事上我感谢领导对我的宽容,关心,给了我很大的动力,让我克服了惰性,同时还有了责任感。

3、在工作上个人主义很强,工作时就拖拖拉拉,不分主次,在考虑问题方面时也考虑的不周全;做事没带头作,没有分清轻重缓急,考虑事情过于周全,导致没有办成;领导交办的事就三分钟热情的开始做,不管效率有多差,完成的方法有多少,都是一丝不苟的完成。

但办事效率不高,时不时的就会拖延时间,导致效率不高。就算效率很高,也没有发挥出个人的作用,影响单位效益的提高。

4、在思想上个人主义较强,随意性较大,显得不虚心与散漫,没做到谦虚谨慎,尊重服从。

5、在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就非常欠缺。

6、对自己个人工作责任心欠佳,在工作态度上还不够认真,在组织纪律性方面仍就存在应付的态度;

7、对下属要求不够严格,工作上缺乏主动积极性。

在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。

8、在工作中,时常存在着标准不高,办事效率不高,速度不快的情况,对工作的每个细节都不能够马虎考虑,没有做到严格按照工作流程办事,没有注重工作效率又缺乏谨慎精神。

此外,我深深的感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其不好的苗头,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

我不想像许多人那样写虚伪的检讨,检讨只是一份死物,改正错误不是靠写检讨,而是靠实际行动!只有真真切切认识到自己的错误,才能改正错误。任何事情都有一个过程,改正错误也有一个过程,而这份检讨将是我的一个监督,一个警钟,监督我一步一步踏踏实实地改正所犯的错误!同时,我希望领导再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为公司的工作做出积极的贡献,请领导相信我!

 

岗位调动申请书简短版(范文):3

您好!

首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的岗位申请。我是怀着十分复杂的心情写这封申请书的。自我进入公司之后,由于您对我的关心、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时时间在公司的工作,我在公司业务领域学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。在贵公司实习的这一段时间里!我学到了很多,我xx月3号开学,所以打算继续回去继续我的学业,为此,我进行了长时间的思考,决定辞去这份实习工作!

为了不因为我的离去的原因而影响到贵公司的发展进度,经过深思熟虑之后我决定辞去目前在公司和项目组所担任的职务和工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。我已准备好在xx月三十一号辞职从公司离职,并且在这段时间里完成工作交接,以减少因我的离职而给公司带来的不便。非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是贵公司的实习生而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能够谅解,对我的申请予以考虑并批准。

再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能够谅解,对我的申请予以考虑并批准。

 

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